「パソナメディカルって聞いたことないけど、大丈夫かな?」そう思ったことはありませんか?
看護師転職サイトといえば、レバウェル看護、ＭＣ-メディカルコンシェルジュあたりが有名で、正直、私も最初はパソナメディカルのことをよく知らなかったんですよね。
でも、産業保健師の求人を探していたときにたまたま見つけて登録してみたら、想像以上にサービスが充実していて驚きました。
ラウンジが無料開放されていたり、面談後に淡路島観光の割引チケットをもらえたり…看護系の転職サイトでは経験したことのない特典ばかりだったんです。
登録時の対応もしつこくなく、エージェントの方はとても丁寧で優しい方ばかりでした。PCスキルをチェックできるシステムも安心しました。
この記事では、実際に利用してわかった特徴やサポート内容、そして注意しておきたいポイントまで、私の体験談をもとに正直にお伝えしていきます。
その他、保健師転職におすすめの転職サイトはこちらの記事で紹介しています。転職活動に難航している方はぜひ参考にしてみてください。
パソナメディカルとは？大手総合転職エージェントの医療チーム
パソナって、テレビCMで見たことがある方も多いんじゃないでしょうか。実はパソナグループの中に医療専門のチームがあって、そこが看護師や保健師の転職サポートを行っているんです。
コロナ禍以降、本社を東京から兵庫県淡路島に移したことでニュースになったので、社名だけは知っている、という方もいると思います。私も最初は「え、あのパソナ?」って正直びっくりしました。
看護師転職では正直あまり耳にしない会社ですが、実際に利用してみるとサポート体制はかなりしっかりしていましたよ。
産業保健師の転職ではあまり聞かない理由
大手総合型なので、看護業界に特化したイメージがあまりないのが理由の一つだと思います。
レバウェル看護やＭＣ-メディカルコンシェルジュのような看護特化型サイトに比べると、知名度としては一歩劣るんですよね。
でも、知名度が低い＝サポートが弱い、というわけではありませんでした。むしろ知らなかった分、良い意味で期待を裏切られた感覚があります。
業界・職種別チームだからこそ安心できるサポート
パソナは業界・職種別にチーム体制を組んでいて、医療チームには看護師業界特有の転職事情に詳しい方が揃っています。
私が担当していただいたエージェントさんも、産業保健師特有の悩みをちゃんと理解した上でアドバイスをくれました。
「この業界、転職が多いですよね」と言われたときは、分かってくれてるんだな、と安心したのを覚えています。
求人紹介はもちろん、応募書類の添削から面接対策、年収交渉まで一通りサポートしてもらえるので、初めての転職でも心強い味方になってくれるはずです。
忙しい産業保健師でも続けやすい理由【夜間面談OK】
産業保健師をやっていると、平日の日中はもちろん、夜も自分の時間がなかなか取れないってこと、ありませんか？
私自身、転職活動をしていた頃は「面談の時間、いつ作ればいいんだろう」とずっと悩んでいました。
パソナメディカルは、平日・土曜日の日中だけでなく夜間も面談可能なんです。これ、地味にありがたいポイントだと思いませんか？
現職を続けながら転職活動をする身としては、日中に抜け出す必要がないだけでかなり気持ちが楽になりました。
初めての転職でも安心のガイドブック付き
面談に行くと、転職活動のノウハウがつまったガイドブックをプレゼントしてもらえます。
初めての転職だと「何から準備すればいいの？」と不安になりがちですが、こういう資料があるだけで心強いんですよね。
自己PRの仕方や転職活動の進め方まで丁寧に教えてもらえるので、転職が久しぶりの方や、初めて転職活動をする方でも安心して進められるはずです。
面談で必要なもの・簡単なWord/Excelテストについて
登録には事前に一度面談が必要で、履歴書と職務経歴書を準備しておく必要があります。忘れずに用意しておいてくださいね。
あと、面談では簡単なWordとExcelのテストがあります。「テスト」と聞くと身構えてしまうかもしれませんが、学生時代に習った程度の内容なので、特別な勉強は必要ありませんでした。
正直、Excelの関数までバリバリ使える看護師さんは少ないと思います。
私自身も関数は全然得意ではありませんでしたが、そこまで高いレベルを求められるわけではないので、心配しすぎなくて大丈夫ですよ。
むしろ自分はどれくらいスキルがあるのか、客観的に評価してくれるのでわかりやすかったです。自分の課題も見えてくるので、ありがたい機会でした。
創業40年、女性のキャリア支援に強い理由
パソナグループって、創業から40周年を迎える歴史ある会社なんです。
しかも創業当初から女性の就労支援に力を入れてきた、という背景があります。
私はこれを知ったとき、「だからこんなに手厚いサポートなんだ」と妙に納得したのを覚えています。
一般企業の中でも認知度がかなり高い会社なので、看護師業界ではあまり馴染みがなくても、実はしっかりした土台のある会社なんですよね。
こんな方におすすめ
パソナメディカルが向いていると感じたのは、こんな方です。
・長期的に同じ職場で働きたい方
・専門スキルをじっくり伸ばしていきたい方
・将来的に管理職にも挑戦してみたい方
短期的な転職というより、キャリアを長い目で考えている方に寄り添ってくれる印象を受けました。
あなたも、目先の転職先だけでなく、その先のキャリアまで一緒に考えてもらいたいと思ったことはありませんか？
子育てとの両立など、女性ならではの悩みにも対応
長年女性の就労支援を行ってきた会社だからこそ、エージェントの方々も女性特有の悩みを聞き慣れている印象でした。
私も面談の中で、将来子育てをしながら働くことへの漠然とした不安を相談したことがあるのですが、他の転職者の実例も交えながら、求人票だけでは分からない情報まで教えてもらえたんです。
これは正直、想像していた以上に助かりました。
わからないことや不安なことがあれば、遠慮なくエージェントさんに聞いてみてください。きっと親身に答えてくれるはずです。
【要確認】対象エリア・年齢はここだけ注意
ここまで良い面をお伝えしてきましたが、正直、誰にでもおすすめできるサービスというわけではありません。
登録する前に、対象エリアと年齢だけは必ず確認しておいてくださいね。
対象年齢・性別・利用可能エリア
パソナメディカルの利用条件は、だいたい次のとおりです。
- 対象年齢:20代~50歳程度
- 性別:男女どちらでもOK
- 利用可能エリア:関東・関西・東海が中心
年齢層は幅広く対応している印象ですが、エリアに関しては地域が限定されているので注意が必要です。「登録したのに対象エリア外だった」となると、せっかくの手間が無駄になってしまいますよね。
エリア展開は拡大中だけど、まだ中心地域あり
現在はいろいろな地域に展開を進めているようですが、やはり上記のエリアが中心になっているのが実情です。
私が利用したときも、関西エリアだったからこそスムーズに進んだ、という部分はあったと思います。
しかしその後、九州で求人を探したときは、本当にタイミングが良く求人があったので紹介してもらえました。
対象エリア外にお住まいの方は、登録時に一度エージェントさんに問い合わせてみるのが確実です。地域によって対応状況が変わることもあるので、諦める前に聞いてみる価値はあります。
登録するだけでもらえる3つの特典【体験談】
さて、ここからが今回一番お伝えしたかった内容です。パソナメディカルに登録して、正直「え、こんなサービスまであるの？」と驚いた特典を3つ紹介します。
看護系の転職サイトでは今まで経験したことがなかったので、あなたにも知っておいてほしいんですよね。
①ラウンジ無料開放(充電・ドリンクバー・パン)
登録するだけで、パソナのラウンジを無料で利用できるようになります。充電もできるし、ドリンクバーやパンまでセルフサービスで自由に使えるんです。
私が利用したのは大阪梅田のラウンジだったのですが、想像していたよりずっと広くておしゃれで、驚きました。
面談の前後にちょっと時間を潰したいとき、勉強をしたいとき、休憩スペースとして使えるのはかなりありがたいポイントだと思います。
②淡路島観光が50%オフになるチケット
これは正直、私も予想していなかった特典です。パソナの本社がある淡路島の食事が50%オフになるチケットをもらいました。
関西在住だったからかもしれませんが、転職エージェントでこういう地域連携の特典をもらえるとは思ってもみなかったんですよね。
転職活動のついでに、ちょっとしたお出かけ気分を味わえたのは嬉しい誤算でした。
③マッサージ店の無料体験チケット
さらに、パソナのオフィスと同じビルに入っているマッサージ店の無料体験チケットまでいただきました。
地域によって用意されているサービスは違うと思いますが、ここまでサポートが手厚いとは正直思っていませんでした。
こうした特典は登録時にすべて説明してもらえます。他の紹介会社ではまず見かけないサービスばかりで、話を聞いているだけでも「登録してよかった」と感じる内容でしたよ。
産業保健師を目指す方向けの無料研修もあり
特典の話だけでも十分驚いたのですが、実はもう一つお伝えしたいことがあります。パソナメディカルでは、産業保健師を目指す方向けに無料で受けられる研修も用意されているんです。
産業保健師になりたいけど、実務のイメージが湧かない、予備知識に自信がない…そんな不安を抱えている方、意外と多いんじゃないでしょうか。
私自身も、初めて産業保健の世界に飛び込むときは何を勉強しておけばいいのか分からず、手探り状態でした。
こういう研修を無料で受けられる環境があるのは、これから産業保健師を目指す方にとって心強い材料になると思います。
正直、こういう研修制度って登録してみないと分からない情報だったりするので、気になる方は一度エージェントさんに直接聞いてみるのが早いですよ。
パソナメディカルを利用してわかった注意点・デメリット
ここまで良い話ばかりしてきましたが、正直に注意点もお伝えしておきますね。「良いことしか書いていない記事」って、逆に信用できないと思う方もいますよね。
私自身、そう感じるタイプなので、気になった点も正直に書いておきます。
産業保健師特化ではないので求人数にはばらつきがある
パソナメディカルは看護業界に特化した転職サイトではなく、大手総合型エージェントの医療チームという立ち位置です。
そのため、産業保健師の求人数については、専門特化型のサイトと比べると時期によってばらつきがある印象でした。そして、正社員求人よりも派遣求人の方が多いイメージがありました。
私が登録したタイミングではちょうど良い求人に出会えましたが、必ずしもいつでも豊富にあるとは限らないと思います。
求人の網羅性を重視するなら、専門特化型のサイトと併用するのが安心かもしれません。
エリアが限定されているので事前確認は必須
前述の通り、対象エリアは関東・関西・東海が中心です。
それ以外の地域にお住まいの方だと、そもそも希望に合う求人自体が少ない可能性があります。
「登録してから気づいた」とならないよう、エリア対象かどうかは事前に確認しておいてくださいね。
まとめて使うと安心感が増す
正直なところ、パソナメディカル一本で転職活動を進めるより、他の看護師専門サイトと併用したほうが、求人の選択肢も情報量も増えると思います。
特典やサポート体制は間違いなく魅力的ですが、それだけで転職先を決めるのではなく、比較材料の一つとして活用するのが賢い使い方かなと感じました。
他に産業保健師の求人を扱っている転職サイトはこちらの記事を参考にしてください。
まとめ｜パソナを利用した経験談
ここまで長々とお話ししてきましたが、私が一番伝えたかったのはパソナは「看護系の転職サイトにはない体験ができた」ということです。
ラウンジや淡路島の割引、マッサージチケットまで、正直ここまでの特典は今まで経験したことがありませんでした。
印象に残っているのは、面接の前後にわざわざ近くのコンビニのイートインコーナーでコーヒーを準備してくださったことです。
ちょっとしたことかもしれませんが、そこまで気を配ってもらえるとは思っていなかったので、今でもよく覚えているんですよね。
エージェントの方はとても親しみやすく、しっかりサポートしてもらえたので、安心して転職活動を進めることができました。
もちろん、産業保健師特化のサイトではない分、注意点もお伝えしましたが、それを踏まえても登録して損はなかったと思っています。
「聞いたことないけど大丈夫かな？」と迷っている方こそ、一度話を聞いてみる価値はあると思いますよ。まずは無料登録で、実際の求人やサポート内容を確認してみてください。
その他、未経験から産業保健師を目指す方法についてはこちらの記事で詳しく解説しています。あわせて参考にしてみてください。
